• Organiza: Acción contra el Hambre
  • Fecha límite de presentación de candidaturas: 28/11/2018
  • Duración del contrato: 24 meses
  • Dónde: Madrid (España)

Acción contra el Hambre es una organización internacional no gubernamental, privada, apolítica, aconfesional y no lucrativa, creada en 1979 para intervenir en todo el mundo. Su vocación es luchar contra el hambre, la miseria y las situaciones de peligro que amenazan a hombres, mujeres y niños indefensos. Actualmente 500 cooperantes y 5.000 trabajadores locales trabajan en la Red Internacional Acción contra el Hambre en más de cuarenta países en torno a cuatro ejes de intervención: nutrición, salud, seguridad alimentaria y agua y saneamiento.

OBJETIVO GENERAL

El técnico de herencias y legados en dependencia directa de La Directora Adjunta de Fundraising y en coordinación con el Responsable de Marketing, participa en el diseño y ejecución de la estrategia de captación de nuevos fondos procedentes de herencias y Legados.  Ejecutará el plan de herencias y legados de la organización asegurando la correcta gestión y análisis de técnicas, eventos y herramientas para alcanzar los objetivos cuali-cuantitativos previstos en la programación anual y dará apoyo al desarrollo de un plan de middle donors.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS DEL PUESTO

Objetivo 1: Aumentar el alcance de nuestras intervenciones

  • Interviene en el diseño, planificación e implementación de las actividades o campañas de marketing y publicidad dirigidas a la promoción de las Herencias y Legados.
  • Realizar la evaluación, seguimiento y reporte de las campañas y acciones implementadas, elaborando informes de resultados e indicadores, con el fin de tomar medidas que aseguren el cumplimento de los objetivos, y de proporcionar el seguimiento de su actividad, impacto y retorno.
  • Actualizará de forma constante la BBDD de colaboradores estratégicos y realizará un plan de relación con ellos.
  • Realizará actividades encaminadas a identificación y cultivo de potenciales colaboradores y existentes con el fin de detectar oportunidades y proponer nuevas formas de colaboración.
  • Colaboración en el seguimiento de expedientes abiertos de legados y cultivo de contactos abiertos bajo la supervisión del responsable.
  • Elaboración de materiales de para la realización de campañas de herencias y legados.
  • Apoyo en el diseño de un plan de desarrollo middle donors junto  a partir de la base de datos de socios y donantes junto al responsable del departamento.

Objetivo 2: Definir y poner en marcha la metodología para asegurar un sistema de métricas homogéneo y eficaz.

  • Seguimiento y actualización de los principales KPI´s cuantitativos y cualitativos de donantes estratégicos (middle donors) y legados.
  • Participara en el control de presupuesto y resultados.

Objetivo 3: Aumentar el conocimiento, valoración y posicionamiento de marca.

  • Apoyo en el diseño y planificación de las actividades o campañas de publicidad on/off dirigidas a la promoción de las Herencias y Legados contribuyendo a la notoriedad de marca.

PERFIL DEL CANDIDATO

  • Licenciado/a, Diplomado/a en Marketing, Empresariales o similar. Formación en Captación de Fondos.
  • Marketing, Fundraising, captación de recursos, conocimiento de técnicas de segmentación, gestión de socios y donantes, CRM y experiencia en gestión de herencias y legados.
  • Ideal 3 años en Departamento de Captación de Fondos o recursos de organización no lucrativa. Experiencia Conocimiento en planes de herencias y legados y planes de fidelización. Conocimiento en segmentación de clientes y gestión de bases de datos, en el tercer sector u otros sectores
  • Buena capacidad de comunicación y negociación. Buena capacidad de análisis, planificación y orientación a resultados. Excelente capacidad de trabajo en equipo. Flexibilidad. Y Negociación
  • Idiomas: inglés
  • Manejo del paquete OFFICE (todo). Se valorará conocimiento de programas de Gestión de Datos.
  • Movilidad nacional e internacional

SE OFRECE

  • Integración en una organización dinámica, de reconocido prestigio profesional con proyección internacional.
  • Contrato por obra 2 años.
  • Remuneración: entre 23.000€   brutos anuales.
  • 25 días laborables de vacaciones anuales (proporcional al tiempo trabajado).
  • Tickets restaurante.

Sólo se consideraran las candidaturas recibidas a través de nuestro servicio on-line. Por favor haz click en el link siguiente para acceder al servicio

https://employ.acf-e.org/

Nota.- Dada la urgencia en este puesto, la vacante puede cerrarse antes de la fecha prevista. Para más información sobre este puesto, consulte nuestra página Web www.accioncontraelhambre.org en caso de no encontrarla aquí publicada se entiende que el proceso de selección ha sido cerrado.

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