• Organiza: InteRed
  • Fecha límite de presentación de candidaturas: 24/11/2019
  • Duración del contrato: Un año con posibilidad de prórroga
  • Dónde: Madrid (España)

NOMBRE DEL PUESTO: Técnico/a de Medios de comunicación y Redes Sociales

 

Bajo la responsabilidad directa de la coordinadora de comunicación y captación de InteRed, se encargará de la comunicación de la organización hacia el exterior, entre otros, mediante el trabajo con medios de comunicación y redes sociales, así como a través de los boletines de noticias dirigidos a la base social de la organización.

OBJETIVO DEL PUESTO:

 

El objetivo del puesto es asegurar que la organización y su trabajo obtienen impacto en los medios de comunicación, tanto convencionales como digitales, así como en la base social de InteRed, garantizando la coherencia y consistencia de los mensajes de la organización. Para ello desde este puesto se planificarán, redactarán y distribuirán notas de prensa, se hará trabajo con los medios y se elaborarán noticias para las redes sociales y boletines de InteRed.

FUNCIONES Y TAREAS:

 

  • Generar una estrategia para medios de comunicación de ámbito estatal que se plasmará en el diseño de actos públicos de comunicación y la elaboración de materiales de prensa, así como en el diseño de otras acciones dirigidas a medios convencionales y digitales.
  • Procurar y gestionar entrevistas con medios de comunicación y elaborar todo tipo de materiales de prensa, tanto internos (documentos de preguntas y respuestas, mensajes clave, etc.) como externos (noticias para la web, comunicados y notas de prensa, perfiles de invitados/as, datos y cifras, testimonios, artículos, posts) y colaboraciones con medios.
  • Gestionar y realizar la portavocía ante medios de comunicación.
  • Elaborar informes periódicos de impacto en medios.
  • Gestionar la comunicación en redes sociales de modo diferenciado en cada una de ellas, directamente o con proveedores externos.
  • Elaborar el boletín electrónico de noticias mensual, calendario anual u otros materiales de la organización, en coherencia con los temas y mensajes incluidos en la estrategia.
  • Gestionar y ampliar la sección en inglés de la web institucional.
  • Apoyar al área de comunicación en el montaje y producción de vídeos para el canal youtube y de poadcasts para su difusión en redes sociales y otros canales, así como en el tratamiento de imágenes.
  • Apoyar a las Delegaciones Nacionales y Comités de InteRed en las acciones dirigidas a medios de comunicación de ámbito autonómico y local.
  • Gestionar la itinerancia de las exposiciones existentes de la organización, así como proponer la creación de posibles nuevas exposiciones u otros eventos externos que se consideren.
  • Contribuir a la formación del personal, tanto trabajador como voluntario, de InteRed.

PERFIL REQUERIDO:

Se considera imprescindible:

Buscamos una persona con experiencia en trabajo con medios, con excelente capacidad para la comunicación oral y escrita, que sea proactiva y enfocada a resultados, con capacidad de priorizar e integrar aspectos estratégicos y operativos. Nos interesa mucho la capacidad de trabajo en equipo, así como que esté en sintonía con la misión y los objetivos de InteRed.

 

  • Formación académica en Comunicación, especialmente en Periodismo.
  • Experiencia demostrada de al menos 3 años de trabajo con medios de comunicación en gabinetes de prensa o departamentos de comunicación de organizaciones no lucrativas, o experiencia de trabajo en medios de comunicación.
  • Conocimientos prácticos y actualizados relacionados con redes sociales.
  • Formación en temas relacionados con la equidad de género y derechos de las mujeres.
  • Conocimiento y manejo de software para edición de imágenes, vídeos y productos audiovisuales adaptados a cada canal, incluidos poadcasts.
  • Conocimientos y manejo de Drupal.
  • Excelente nivel de comunicación oral, escrita y redacción; y alta capacidad de relaciones públicas.
  • Conocimiento de idiomas: inglés, hablado y escrito.

Se valorará:

  • Agenda actualizada de contactos en medios de comunicación.
  • Conocimiento y formación en violencias machistas.
  • Conocimiento y manejo de MailChimp.
  • Conocimiento y manejo de Photoshop.

 

Perfil Personal:

  • Capacidad de entender la cultura de una ONGD.
  • Identificación con los valores y cultura de InteRed.
  • Capacidad de planificación, rigor y preocupación por la calidad del trabajo.
  • Facilidad para las relaciones humanas, coordinación y motivación de equipos, la resolución de conflictos, capacidad para negociar, liderazgo compartido.
  • Actitud proactiva hacia la generación de una atmósfera de trabajo de cooperación que propicie el trabajo en equipo y la consecución de resultados.

 

Ubicación:

La ubicación de puesto será Madrid. El puesto puede exigir viajes a las delegaciones nacionales e internacionales de InteRed.

CONDICIONES LABORALES:

  • El contrato será de duración definida por un año, con posibilidad de prórroga.
  • Jornada: 20 horas semanales.
  • Lugar de trabajo: Madrid (C/ Vizconde de Matamala, 3).
  • Condiciones económicas según baremo interno de la organización.
  • Fecha de incorporación prevista: enero 2020.

PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN:

• Las personas interesadas deberán enviar CV y una carta de motivación antes del día 24 de noviembre de 2019 por correo electrónico a gestion.personas@intered.org poniendo en línea de asunto: Ref. Téc-MC 19
• Los CV enviados fuera de plazo no se tendrán en cuenta en el proceso de selección. Solo se contestarán aquellas candidaturas que sean preseleccionadas.

Esta web es colaborativa. La Coordinadora de ONGD-España no se hace responsable de las ofertas publicadas por las ONG socias de la red.