• Organiza: InteRed
  • Fecha límite de presentación de candidaturas: 14/10/2016
  • Duración del contrato: 1 año
  • Tipo de contrato: Obra y/o servicio
  • Referencia: PERSONAL TÉCNICO DE DELEGACIÓN ANDALUCÍA
  • Dónde: Córdoba (España)

OBJETIVOS DEL PUESTO:

  1. Impulsar la implementación de la II Fase institucional de la Campaña “Actúa con Cuidados. Transforma la realidad”
  2. Responsabilizarse de la coordinación técnica y económica del proyecto de Educación para el Desarrollo vinculado a la campaña y financiado por la AACID en convocatoria 2014.

RESPONSABILIDADES:

  1. Desarrollo de la II Fase de la Campaña “Actúa con Cuidados. Transforma la realidad” en Andalucía, mediante el diseño y ejecución de procesos de sensibilización, movilización social e incidencia política en el ámbito de la Educación Formal, No Formal e Informal:
    1. Impulso y acompañamiento de procesos de movilización social de jóvenes y voluntariado de InteRed.
    2. Diseño y ejecución de procesos de empoderamiento feminista con mujeres organizadas en distintas localidades de Andalucía Oriental.
    3. Trabajo en centros educativos, mediante la formación y asesoría al profesorado y AMPAs en torno al Enfoque de cuidados y la Coeducación.
    4. Realización de incidencia política en administraciones públicas, movimiento feminista y trabajo en red sobre las reivindicaciones de la Campaña.
  2. Coordinación de un laboratorio de ideas para la implementación, evaluación y sistematización de metodologías transformadoras de Educación para el Desarrollo, y en concreto la sistematización de procesos de empoderamiento feminista.
  3. Justificación técnica y económica del proyecto de Educación para el Desarrollo de Educación para el Desarrollo vinculado a la campaña y financiado por la AACID en convocatoria 2014.
  4. Apoyo en la implementación y apropiación de la Política de Género de InteRed en Andalucía, en coordinación con la Línea de Género.
  5. Impulso del voluntariado de la delegación en coordinación con los comités locales y el equipo motor de la delegación, principalmente del comité de Córdoba.
  6. Participación en las reuniones de coordinación de la campaña a nivel autonómico y nacional, así como aquellas reuniones de la delegación en las que se requiera su intervención.
  7.  

PERFIL REQUERIDO:

Se considera Imprescindible:

Formación básica:

  • Estudios universitarios preferentemente en educación y/o ciencias sociales
  • Formación académica de Postgrado en estudios de Género y Feminismos.
  • Experiencia de al menos 3 años en:
    • Educación para el desarrollo y ciudadanía global preferentemente en Andalucía.
    • Trabajo con grupos de mujeres organizadas, jóvenes y/o educadoras/es.
  • Conocimiento y experiencia en gestión de intervenciones
  • Manejo de las Redes Sociales y otras herramientas de comunicación externa.
  • Disponibilidad para viajar dentro de Andalucía.
  • Informática: manejo del paquete Office con dominio del Excel y manejo de RRSS a nivel usuario.

Se valorará:

  • La experiencia en coordinación de equipos y en liderazgo de procesos.

Implicación en redes y movimiento feminista a nivel local y/o autonómico.

  • Conocimientos básicos de administración.
  • Experiencia en gestión de procesos de formación de voluntariado.

Perfil Personal:

  • Capacidad de identificación con los valores y cultura de InteRed y de entender la cultura de una ONGD.
  • Buena capacidad de comunicación oral y escrita.
  • Capacidad de trabajar en un entorno exigente orientado a la consecución de resultados.
  • Facilidad para las relaciones humanas y para el manejo de grupos.

CONDICIONES LABORALES

Tipo de contrato: Obra y/o servicio

Duración: 1 año

Jornada: 40 horas semanales.

Lugar de trabajo: Comité de InteRed en Córdoba. Plaza de la Concha. Córdoba

Salario: Según baremo interno de la organización.

Fecha de incorporación: 1 de noviembre de 2016

Las personas interesadas deberán enviar CV antes del día 14 de octubre por correo electrónico a gestion.personas@intered.org poniendo en línea de Asunto: “Personal Técnico de la delegación de Andalucía”
Los CV enviados fuera de plazo no se tendrán en cuenta en el proceso de selección. Solo se contestarán aquellas candidaturas que sean preseleccionadas.

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